Au total, 80 participants dont 80% des femmes membres des différentes institutions publiques et privées actrices dans les secteurs sensibles aux changements climatiques ont pris part à ces assises tenues du 19 au 20 avril dans la salle de conférence de l’Hôtel Memling de Kinshasa.
Durant deux jours consécutifs, les participants ont échangé sur les différentes présentations abordées ainsi que sur les actions essentielles à mener pour le positionnement stratégique des femmes dans la mise en œuvre de la CDN qui constitue le référentiel des engagements de l’Etat congolais à l’horizon 2030 en rapport avec ses efforts d’adaptation et d’atténuation des changements climatiques.
A en croire les organisateurs, bien que les actions de soutien au leadership féminin dans la lutte contre les changements climatiques aient démarré en RDC, plusieurs obstacles liés au genre demeurent encore, notamment le manque d’accès et de contrôle sur les ressources, les services et les technologies, la faible participation à la prise de décision et au leadership, les faibles niveaux d’alphabétisation et d’éducation et la faiblesse des capacités humaines et institutionnelles dans les domaines des changements climatiques.
Plusieurs recommandations ont été formulées à l’issue de ces travaux notamment l’identification des actions concrètes pouvant permettre la participation de la femme dans l’implémentation de la CDN.
Cathy Ibandula
(CI/SNK/Yes)
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